UAM wykorzysta humanoidalnego robota w badaniach nad przyszłością pracy i relacjami człowieka z technologią

Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu rozpoczyna badania z wykorzystaniem jednego z najnowocześniejszych robotów humanoidalnych. AGIBOT A2 Ultra trafił do Laboratorium Tech & Work Psychology Lab na Wydziale Psychologii i Kognitywistyki UAM, gdzie posłuży do badań nad wpływem automatyzacji i sztucznej inteligencji na człowieka oraz środowisko pracy. Zakup urządzenia został sfinansowany ze środków programu „Inicjatywa Doskonałości – Uczelnia Badawcza” (IDUB). 

Humanoidalny robot znacząco poszerza możliwości badawcze zespołu działającego w Zakładzie Psychologii Pracy i Organizacji. Naukowcy będą analizować psychologiczne wyzwania związane z postępującą automatyzacją pracy oraz interakcjami człowieka z robotami. Badania obejmą m.in. poczucie zagrożenia zawodowego, lęk przed zastąpieniem przez technologię, a także wpływ obecności robotów i systemów sztucznej inteligencji na dobrostan psychiczny oraz tożsamość zawodową pracowników. 

Wykorzystanie fizycznego robota umożliwi prowadzenie eksperymentów w warunkach odzwierciedlających rzeczywiste sytuacje kontaktu człowieka z maszyną. Dzięki temu badaczki i badacze będą mogli obserwować autentyczne reakcje uczestników oraz pozyskiwać bardziej wiarygodne dane niż w badaniach opartych wyłącznie na scenariuszach czy deklaracjach. 

Prace prowadzone na UAM będą realizowane we współpracy z partnerami zagranicznymi. Eksperymenty laboratoryjne zostaną połączone z badaniami prowadzonymi w rzeczywistych środowiskach pracy, co pozwoli lepiej zrozumieć wyzwania, jakie rozwój robotyki i sztucznej inteligencji stawia przed pracownikami i organizacjami. 

Badania wpisują się w rozwijane na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza działania dotyczące społecznych konsekwencji transformacji technologicznej. Ich celem jest dostarczenie wiedzy, która pomoże projektować rozwiązania wspierające bezpieczne i odpowiedzialne wdrażanie nowoczesnych technologii oraz przygotowanie społeczeństwa do zmian zachodzących na rynku pracy.         

zob. też Dr Sylwia Szykowna i dr Aleksandra Kosior. AI bez magii              

– Ciągle zwiększająca się obecność sztucznej inteligencji oraz robotów w naszym życiu, w tym również w pracy, jest niestety nie do uniknięcia. Ciągły kontakt z tym technologiami może prowadzić do wielu trudności, w tym również związanych ze zdrowiem psychicznym – komentuje dr Jarosław Grobelny, z Zakładu Psychologii Pracy i Organizacji, Wydziału Psychologii i Kognitywistyki UAM. I dodaje - dlatego rozwój AI i robotów jest nie tylko wyzwaniem technologicznym, ale też społecznym. Dzięki nowemu robotowi możemy obserwować rzeczywiste zachowania ludzi w kontakcie z humanoidalną maszyną i na tej podstawie budować wiedzę, która będzie przydatna zarówno nauce, jak i pracodawcom oraz twórcom nowych technologii - mówi dr Jarosław Grobelny.